La liste des assistantes maternelles +
- Isabelle ARNAUD
7, rue des Lycènes
03 86 53 34 64 - Muriel BERNAVILLE
10 rue des Tremblats
03 86 40 98 01 - Marie-Noëlle BOLZAN
14 rue des Près Chaffaux
03 86 31 05 31 - Majida EL KALAÏ
2 rue Taben Rodt
03 86 53 85 49 - Florence FLEURY
2 rue des Vanesses
03 86 53 65 03 - Annick JEAN-ALPHONSE
1 rue des Tremblats
03 86 53 79 78 - Angélique MARIN
11 allée des Fauvettes
06 95 89 96 14 - Brigitte MILLOT
25 rue des Tremblats 89290 AUGY
03 86 18 91 37 06 89 47 10 30 - Sabrina NOZERET
8 route Nationale 6
03 86 40 58 77 - Jacqueline RAPIN
35 rue des Tremblats
03 86 53 34 09 - Mélanie TRIGO
13 allée des Fauvettes
06 66 37 40 89
Un profesionnel agréé de la petite enfance+
L’assistante maternel(le) est un professionnel de la petite enfance agréé pouvant accueillir à son domicile jusqu’à quatre enfants mineurs généralement âgés de moins de six ans.
Aucun diplôme particulier n’est demandé, mais un agrément préalable et une formation sont nécessaires.
L’agrément est délivré par le Président du conseil général après avis des services de la protection maternelle et infantile (Pmi)qui auront procédé à une évaluation médico sociale à son domicile.
L’agrément est valable 5 ans, renouvelable.
La formation d’assistante maternelle doit permettre à l’assistante maternelle agréée d’acquérir les compétences et les connaissances de l’unité professionnelle « prise en charge de l’enfant au domicile.La formation comprend 4 volets:
- le développement, les rythmes et les besoins de l’enfant,
- la relation parent enfant autour de l’élaboration du projet éducatif,
- les aspects éducatifs, dont l’accès à l’autonomie, la découverte et la socialisation de l’enfant,
- le cadre institutionnel de leur travail.
Si vous voulez employer une assistante maternelle. +
Vous devez établir un contrat de travail ;
verser une rémunération à votre salarié(e) ;
respecter le code du travail applicable ainsi que la convention collective nationale de travail des assistants maternels du particulier employeur ;
déclarer ses salaires au centre national Pajemploi qui lui délivrera ses bulletins de paie.
Aides financières+
Les aides financières possibles si vous choisissez d’employer une assistante maternelle CmG et PAJE:
Si votre enfant a moins de 6 ans, vous pouvez bénéficier du complément de libre choix du mode de garde (Cmg) de la prestation d’accueil du jeune enfant (Paje).
La caisse d’Allocations familiales (Caf) ou la caisse de Mutualité sociale agricole (Msa) prendra en charge 100% des cotisations sociales dues et une partie de la rémunération de votre salarié.
(Le montant de cette aide dépend de vos revenus, du nombre d’enfants à votre charge et de leur âge : un minimum de 15% de la dépense restera toutefois à votre charge.)
Crédit d’impôt: Renseignez vous auprès de votre centre des impôts.